Bachelor Ressources Humaines
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- 3 mn
- 100% gratuit
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La formation en bref
Diplôme
Type de formation
- Alternance : contrat d'apprentissage
- Alternance : contrat de professionnalisation
Durée de formation
- 3 an(s)
Reconnaissance du diplôme
- Reconnu par l'État
Quel est le contenu du programme Bachelor Ressources Humaines ?
Le programme du Bachelor Ressources Humaines (RH) MBway (Bac+3, 180 ECTS, RNCP niveau 6) forme à la gestion globale RH via alternance, couvrant opérationnel et stratégique.
Thématiques principales
Études couvrent :
- Gestion administrative personnel/instances sociales (paie, contrats).
- Recrutement et intégration talents (sourcing, onboarding).
- Gestion projets RH, management organisationnel.
- Communication, relations professionnelles, formation/développement.
Approche pédagogique
Business games challenge employabilité, cas concrets entreprises, séminaires intervenants pros (L'Oréal Group, Brets). Évaluations continues, mises situation, rapport entreprise ; certification RNCP40863 "Responsable gestion RH" (IPAC).
Pratique en alternance
Application immédiate en entreprise : bien-être employés, conflits, programmes formation ; taux insertion 87% global, 80% métier visé.
Pourquoi suivre cette formation ?
Le Bachelor Ressources Humaines (RH) MBway prépare à gérer recrutement, talents et admin personnel via alternance et pédagogie active, avec taux réussite 85% et insertion 87%.
Valoriser le capital humain
Formation idéale où RH est stratégique : compétences en talents, conflits, bien-être employés très demandées dans tous secteurs. Contribue à durabilité organisations via équité, formation personnalisée et relations harmonieuses.
Pédagogie et forces uniques
Business games employabilité, cas concrets entreprises, séminaires pros (L'Oréal, Brets) sur admin personnel, recrutement, projets RH, management, communication. Bac+3 RNCP40863 (IPAC, enreg. 25/06/2025), blocs compétences ; poursuite MBA RH.
Avantages alternance et débouchés
Application terrain en entreprise, taux insertion métier 80% ; postes : responsable/coordinateur RH, recrutement. Évolution directionnelle stratégique.
Conditions d'admission
Les conditions d'admission au Bachelor Ressources Humaines (RH) MBway sont sélectives via dossier, tests et entretien, alignées sur les standards Bachelors du réseau.
Prérequis
- 1re année : Baccalauréat (titulaire ou admissible sous réserve résultats).
- Entrée 3e année : Bac+2 ou équivalent 120 ECTS (BTS, BUT).
Dossier candidature
CV, lettre motivation, bulletins scolaires, diplômes, ID. Allégé pour BTS Eduservices : test anglais + entretien.
Processus sélection
Tests culture générale/actualité, logique, français, anglais ; entretien motivation. Ouvert toute l'année ; aide alternance post-admission.
Nos chiffres post formation
(moyenne de toutes les formations)