CAP ACCOMPAGNANT ÉDUCATIF PETITE ENFANCE
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- 3 mn
- 100% gratuit
- Score de compatibilité
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La formation en bref
Diplôme
Type de formation
- Alternance : contrat d'apprentissage
Durée de formation
- 1 an(s)
Reconnaissance du diplôme
- Reconnu par l'État
Quel est le contenu du programme CAP ACCOMPAGNANT ÉDUCATIF PETITE ENFANCE ?
Pourquoi suivre cette formation ?
À l’issue de la formation l’apprenti·e sera capable d’accompagner le développement de jeunes enfants en accueil collectif et/ou individuel. Il/Elle aura acquis des connaissances et des compétences dans l’éveil et l’accueil de jeunes enfants et sera capable d’assurer l’entretien et l’hygiène des locaux/équipements en structure collective ou à domicile.
Aptitudes à l’emploi · Sens de l’observation et de l’auto-critique – Prise en compte des ressources et contraintes diverses – Adaptabilité – Créativité – Communication.
Compétences · Accompagner le développement du jeune enfant
> S’informer sur les éléments du contexte et de la situation professionnelle à prendre en compte
> Adopter une posture professionnelle adaptée
> Mettre en oeuvre les conditions favorables à l’activité libre et à l’expérimentation dans un contexte donné
> Organiser des activités d’éveil en tenant compte de la singularité de l’enfant
> Réaliser des soins du quotidien et accompagner l’enfant dans ses apprentissages
> Appliquer des protocoles liés à la santé de l’enfant
Compétences · Exercer son activité en accueil collectif
> Établir une relation privilégiée et sécurisante avec l’enfant
> Coopérer avec l’ensemble des acteurs concernés dans un but de cohérence, d’adaptation et de continuité de l’accompagnement
> Réaliser une assistance pédagogique au personnel enseignant
> Assurer des activités de remise en état des matériels et locaux en école maternelle
Compétences · Exercer son activité en accueil individuel
> Organiser son action
> Négocier le cadre de l’accueil
> Assurer les opérations d’entretien du logement et des espaces réservés à l’enfant
> Élaborer des repas
Conditions d'admission
Pré-requis
> Être titulaire d’un niveau 3 minimum (BEP/CAP)
> Être âgé·e de 17 à 29 ans révolus*
> Résistance physique, sens du contact et du travail en équipe
Cette formation est accessible aux personnes en situation de handicap et/ou titulaires d’une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH).
*Pas de limite d’âge pour les personnes bénéficiant d’une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé.
Nos chiffres post formation
(moyenne de toutes les formations)