Master 2 Gouvernance des Entreprises Familiales et Patrimoniales

Programme détaillé non disponible pour cette formation spécifique.

Le Master 2 Gouvernance des Entreprises Familiales et Patrimoniales à l'IAE Bordeaux offre des avantages considérables pour les étudiants souhaitant se spécialiser dans le management des entreprises familiales. La formation poursuit l'objectif d'approfondir des connaissances stratégiques, financières, juridiques, fiscales et en gestion des ressources humaines, tout en abordant l'internationalisation des entreprises. Les participants acquièrent des compétences essentielles telles que l'ingénierie juridico-financière, la gestion patrimoniale, et la transmission des entreprises familiales. Ils apprennent aussi à réaliser des analyses de données et à communiquer efficacement par écrit et oralement.

En termes de débouchés professionnels, ce master prépare ses diplômés à des postes diversifiés, tels que dirigeants d'entreprises familiales, consultants en gestion et transmission, cadres bancaires, ou conseillers en gestion de patrimoine, couvrant des secteurs variés comme l'industrie, les services, l'agriculture et le commerce. La structure du programme inclut deux semestres : le premier dédié à l'acquisition théorique, et le second, plus professionnalisant, comporte des stages et un mémoire d’apprentissage pour appliquer les connaissances acquises. Le cursus comprend des enseignements spécialisés sur la gouvernance, les modèles stratégiques et la politique commerciale, sensibilisant ainsi les étudiants aux dimensions psychologiques et émotionnelles de la gestion des entreprises familiales, renforçant leur compréhension globale et leur adaptabilité dans ce domaine spécifique.

- **Niveau d'études requis ou diplômes préalables nécessaires** :

- Master 1ère année de gestion/management

- Master 1ère année de sciences économiques

- Master 1ère année de sciences politiques

- Master 1ère année d’administration économique et sociale

- Master 1ère année de droit social

- Master 1ère année de psychologie

- Tout autre parcours jugé pertinent par le jury

- **Prérequis en termes de compétences ou d'expérience** :

- Connaissances de base en gestion de niveau 1ère année de Master

- Possibilité de Validation des Acquis Professionnels (VAP) en l'absence du niveau pré-requis

- **Processus de sélection** :

- Sélection sur dossier après les deux premiers semestres

- Entretien avec un jury composé du Responsable de la formation et d'enseignants ou de professionnels de la discipline

- **Dates limites de candidature** :

- Aucune date limite spécifique mentionnée, suivre le processus d'inscription sur le site de l'IAE Bordeaux

- **Autres critères d'éligibilité** :

- Avoir moins de 30 ans à la date de signature du contrat d’apprentissage (pour les parcours en alternance)

- Trouver une entreprise pour conclure un contrat d’apprentissage de 12 mois (pour les parcours en alternance)

- Engagement à travailler pour l’employeur pendant la durée du contrat et à suivre la formation assidûment, en respectant les règles du Droit du Travail et le règlement intérieur de l’établissement de formation