>
Droit, Sciences Politiques>
Fonction publique - Management public>
Attaché.e d'administration centraleFiche métier: Attaché.e d'administration centrale
L'attaché(e) d'Administration Centrale joue un rôle clé dans la gestion et la coordination des politiques publiques. Grâce à ses compétences en organisation et en procédures administratives, il œuvre au sein des ministères pour assurer le bon fonctionnement des services publics.
Vidéos à propos du métier de Attaché.e d'administration centrale
Infos clés à propos du métier de Attaché.e d'administration centrale
Salaire Moyen
De 1 800 € à 3 700 €
Centres d'intérêt liés à ce métier
Attaché.e d'administration centrale en bref
Découvre les meilleures formations dans le secteur Fonction publique - Management public, qui peuvent te préparer au métier de Attaché.e d'administration centrale
L'attaché(e) d'Administration Centrale, également connu sous le titre d'Attaché(e) Principal d'Administration, est un fonctionnaire de l'État qui exerce des fonctions de gestion administrative, de coordination et de mise en œuvre des politiques publiques. Ce métier exige une forte capacité d'organisation, une bonne connaissance des procédures administratives et une aptitude à travailler sous pression au sein des différents ministères et institutions nationales.
Principales responsabilités et tâches quotidiennes
- Gestion administrative : Préparer et gérer divers documents administratifs et légaux.
- Coordination de projets : Superviser et coordonner la mise en œuvre de projets publics.
- Conseil et expertise : Apporter un soutien technique et stratégique aux décideurs.
- Rédaction de rapports : Rédiger des notes, des rapports, et des comptes rendus pour l’administration ou les élus.
- Suivi budgétaire : Participer à l'élaboration et au suivi du budget des services.
- Interaction avec le public : Traiter les demandes des citoyens et des entreprises en relation avec l'administration.
- Veille réglementaire : Assurer une veille sur les évolutions législatives et réglementaires impactant l’administration.
Compétences requises
Compétences techniques
- Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint)
- Connaissance du droit public et des procédures administratives
- Capacités en gestion de projets et en management d’équipe
- Aptitude à la rédaction claire et précise de documents
Compétences interpersonnelles
- Excellente capacité de communication écrite et orale
- Sens de l'organisation et rigueur
- Aptitude à travailler en équipe
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Discrétion et respect de la confidentialité
Formation et qualifications nécessaires
Pour devenir Attaché(e) d'Administration Centrale, plusieurs voies peuvent être empruntées:
- Diplôme requis : Master 2 en droit, économie, gestion, science politique, ou administration publique.
- Concours de la fonction publique : Les candidats doivent réussir le concours d’Attaché Territorial, Accessible après un Master.
Expérience professionnelle recommandée
- Expérience préalable en gestion administrative, dans le Secteur public ou privé, peut être un atout.
- Stages au sein des administrations publiques, laboratoires de recherche en administration, ou participation à des projets publics.
Environnement de travail typique
L'attaché(e) d'Administration Centrale travaille généralement dans un bureau au sein des ministères, préfectures, ou autres institutions publiques. Les horaires sont souvent réguliers mais peuvent nécessiter des heures supplémentaires en fonction de l’urgence des dossiers ou des périodes budgétaires critiques.
Perspectives d'évolution de carrière
L'attaché(e) d'Administration Centrale peut évoluer vers des postes de responsabilité supérieure tels que Chef(fe)(fe) de Service, Directeur.trice(trice) de Département, ou Haut Responsable d'une Agence Publique. Avec de l’expérience, il/elle peut également accéder aux concours internes de catégorie A+ permettant de devenir administrateur.trice civil.
Tendances actuelles et futures du métier
Avec la digitalisation des services publics, les Attaché(e)s d'Administration Centrale doivent s’adapter à de nouvelles technologies et outils numériques. La décentralisation et la réforme de la fonction publique peuvent également transformer les missions et les responsabilités associées à ce rôle.
Salaire moyen
- Début de carrière : Entre 1 800 € et 2 400 € bruts par mois
- Milieu de carrière : Entre 2 400 € et 3 700 € bruts par mois
Avantages et inconvénients du métier
Avantages
- Stabilité et sécurité de l'emploi
- Contribution directe au service public et à l'intérêt général
- Opportunités d’évolution et de mobilité professionnelle
Inconvénients
- Bureaucratie et lenteur.trice administrative
- Charges de travail élevées pendant les périodes critiques
- Possibilité de positions hiérarchiques rigides
Exemples d'entreprises ou d'organisations qui recrutent pour ce poste
- Ministères (Ministère des Finances, Ministère de l'Intérieur)
- Préfectures et sous-préfectures
- Régions, départements, et grandes communes
- Autorités administratives indépendantes (CNIL, ARCEP)
Conseils pour réussir dans ce métier
- Développer une bonne compréhension des processus administratifs et politiques.
- Être rigoureux, méthodique et savoir prioriser ses tâches.
- Se tenir informé des réformes et des nouvelles réglementations administratives.
- Cultiver des compétences en communication et en relations interpersonnelles.
- Participer régulièrement à des formations continues pour rester à jour dans son domaine.
Avec les informations précisées, cette fiche métier peut aider les lycéens à mieux comprendre le rôle de L'attaché(e) d'Administration Centrale et à se préparer pour une carrière enrichissante au service du public.