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MBA Management des Relations Sociales et Stratégie RH

Le Manager des Relations Sociales et de la Stratégie RH est chargé d’appliquer la politique Ressources Humaines définie par la direction.

La formation en bref

Diplôme

Master

Type de formation

Initiale

Alternance: contrat d'apprentissage

Alternance: contrat de professionnalisation

Durée de formation

2 ans

Lieu

1 Rue Pierre Bourdeix, 69007 Lyon, France

Reconnaissance du diplôme

Reconnu par l'État

Que font les MBA Management des Relations Sociales et Stratégie RH

Dans l’esprit de l’organisation européenne des études, le MBA Management des Relations Sociales et Stratégie RH, en formation initiale ou en alternance/apprentissage proposé par l'école MBway apporte :

Un savoir-faire professionnel de haut niveau à des jeunes ou des adultes à fort potentiel
L’insertion ou la progression professionnelle au sein d’entreprises françaises et internationales
Les compétences nécessaires aux fonctions d’encadrement, de direction et de management d’équipe
Des spécialisations d’encadrement des fonctions Relations Sociales et Stratégie RH

Pourquoi suivre cette formation ?

Le Manager des Relations Sociales doit appréhender les risques juridiques et sociaux afin d’apporter les préconisations adéquates. Pour remplir pleinement sa mission, il doit maîtriser et piloter les relations sociales avec les Instances Représentatives du Personnel (IRP), savoir gérer et mener des négociations individuelles et collectives.

Le Manager des relations sociales et de la stratégie RH est chargé d’appliquer la politique Ressources Humaines définie par la direction. Il doit appréhender les risques juridiques et sociaux afin d’apporter les préconisations adéquates.

Pour remplir pleinement sa mission, il doit maîtriser et piloter les relations sociales avec les Instances Représentatives du Personnel (IRP), et savoir gérer et mener des négociations individuelles et collectives.

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